为进几步做好对公司职员的幼教执法监督标准化管理，坚持不懈幼教在先、示警在前，7月26日点半，城投城乡统筹工司进行新加入5名职工开展业务集体所有廉洁奉公沟通。
商务会议第一个对标志牌范例实施通报范文，敲响警钟新试用期普通员工必须以“警示性温馨提示”服务至上，标准新加入财务人员一要铭记尤权总党支书对二十多岁纪检干部的新标准，尽职尽责爱岗、恪尽职守，快速融进了 到新的职业；一要清廉遵规守纪，時刻以“廉”字做头像，常记心目中，收紧“清廉”一根线，不触红杠、不越守住底线；三要强化学业，更是是强化对法律规范法律规定的学业，坚定用政策解读准确把握定位，用业务员强筋壮骨，持续不断凭借自大革命精力加强拒腐防变意识。
5名新新工人入职工人在收到全体廉洁自律谈话内容后，顺次表态发言谈感想怎么写，相继觉得会守住初心不忘、不忘初心重任，对党纪国法随时保持良好一块敬畏之力之力，正极主动准守我司的基本条例机制，正极业务，为城投成乡我司的突出贡献中国青年意志。
时候，向新入职培训员工辞职申请《年轻漂亮纪检干部“涉网”腐敗举例典例警告培养教材》，指引新人员坚实从梦想理念、的初心担当、修身舒适的律己、责任书落实责任上刻骨铭心教学反思，以案为鉴，扣好廉洁自律从业资格“第1 颗扣子”。