应用案例
近日来，河北省北京市纪委监委通知5起行式极权极权主义、官僚极权极权主义常见装修案例，双流区委史志办原主住吴文全醉鬼弄虚伪造状况被通报批评晒出。
2019年12月，在双流区委目标值绩效综合考核综合考核中，現任区委史志办科长吴文全授意副科长陈俊芳等，操作原来本年表彰通报顶目冒用2份文档，编造9个表彰先进好项目。2020年2月，吴文全深受撤掉党内领导职务、政务服务平台撤职记过记过处分，降为二级调研材料员；陈俊芳深受党内安全提示记过记过处分。
说纪
今回说纪：弄虚做假，冒用颁奖会的原材料
2019年12月31日，苏州市双流区委史志办公场所室向双流区委督察室上报了该院校2019年遭到表彰通报福利、提升真抓实干建设项目及证明材料。之中二份文件目录产生了双流区委监督室的要留意。系统文件名称中表彰大会通报的地方，除去双流区外，全变其余市州。经与相关的基层单位查验，得知俩份系统文件名称系违造，因此揭会开每场表彰大会通报顶目弄虚虚报的“悲剧”。
2019年12月10日，双流区委监督检查室出台《对做到位2019年工做目标综合考核工做科学安排的告诉》，其中的规范关干公司收集收拾收拾收到表彰会奖赏、真抓实干创优真抓实干活动简述证明素材，于2020年1月2前不久经行业主要是主管人同意盖公章后不予申报，以对于本当年度坐落行业指标综合考核记分确认活动。
因为区委史志办平日表彰通报奖学金、争先创优创优争先创优楼盘较少，而此项得分相互关系到至今度院校的测试最终及评先评选。2019年12月13日，吴文全会议区委史志办最终目标考核表上班会。在讲话稿，吴文全需求“创建性”落实对方考评任务，与颁奖会获奖额度、提升真抓实干新项目想关的材料保证报送。
12月30日，吴文全在就可以知道了区委监督室判断填报截止日年份快到，史志办就能填报的信息照样较少的情况下下，来决定假冒表彰通报信息。吴文全授意基础性科经办人工汤某依据2015年受领导个部门表彰通报通报文档文件做好假造，需要将表彰通报通报返现奖励活动加至考满分。接着随后，赵某假造2份座谈会文本，这之中杜撰了9项区委史志办被表扬工程。
2019年12月31日，林某将双份仿冒材质呈报吴文全批阅，吴文全书面形式表现一致我同意。接下来，林某将其中包含双份仿冒材质的学习目标考核评价想关材质呈报基础性科组长杨某、副办公室主任陈俊芳批阅，二学生在都知道颁奖好项目系仿冒的前提下，未指出申请回避，一致我同意转交吴文全签批。日前，吴文全签批“接受”，很快提交区委监督检查室。
《全球中共组织纪律性处理规章》第十九十八条明文规定，“在管理者、工人的录用通知、测试、职位普升、专业专业技术职称评审和征兵、安置好复转士兵等的的工作，覆盖、弯曲‘’事实上真面目，亦或是是再生利用职能亦或是是职位上的的影响违法有关規定为自身亦或是是某些人谋私盈利的，带来误报亦或是是厉害误报记过；精彩片段过重的，带来解除党内职位亦或是是留党看查记过；精彩片段厉害的，带来解聘党籍记过。弄虚造假，套取职位、职级、专业专业技术职称、薪资待遇、申请资格、本科学历、本科学位、名誉亦或是是某些盈利的，遵照前款規定除理。”
吴文全身上下为国共老共产党员、区委史志办主人，运转纪律作风法律意识淡泊，授意本职运转机关人群弄虚造假，套取荣誉感，其形为严重的触犯党的运转纪律作风。而陈俊芳生为国共老共产党员、史志办分管领导副主人，在即便计划绩效考核认证原料系假冒的症状下，除了未予劝阻，甚至会容忍本职运转机关人群弄虚造假。2020年2月，吴文全遭遇撤除党内领导职务、政务平台撤职记过，降为三级职业资格证书调查研究员；陈俊芳遭遇党内提醒记过。
史志办主管吴文全、副主管陈俊芳几人，为在制定目标工作绩效考核中夺得评分而虚假座谈会文档文件，越来越弄虚造假是主要的行驶现实理性主义、官僚现实理性主义问题。这个事情肩上是功利极权理性主义、入门极权理性主义作怪，政绩观移位、权责心不全，实现于做表面能优秀文章，重包裝不重时效性。第十九届中心地方纪委四次四中全会让“深化体制改革整改手段实用自由主义、官僚实用自由主义顽瘴痼疾，让务实求真、清正清廉的新风换气机正气不断的冲盈。”“着力制止不好的情执、不严密不实作法滋生曼延、成风成势。”各个等级纪检监控功能审核政府机关要如一定程度增加了监控功能审核到位，不苟言笑矫正依法查处那一些弄虚徇私舞弊、投资取巧的恶意不良风气，以作敲响警钟和激发社会上党团员机关干部重其实、说实在话、求真务实事、励学效，觉得抵制“四风”的问题。
（来历：中心纪委发达国家监委官方网站）